导读：让人成为工作狂的心理疾病有哪些？工作狂对老板来讲他是高兴的，但是对于自己本身来说，大家要注意自己的心理健康。那末让人成为工作狂的心理疾病到底有哪些呢？小编马上告诉你。1、让人成为工作狂的心理疾病老板很喜欢什么样的员工？除了溜须拍马的之外，还癫痫病的早期症状有工作狂型的员工。因为这类员工可以完全被压榨，用很少的时间来让自己活的更多的利益。工作狂真的那末好吗？心理健康医生指出，有两个心理疾病会让人成为工作狂。1、工作狂病症1：成功后抑郁症。【病症】事业有成是使人羡慕的好事，但是越来越多的成功人士却被成功所累，患上抑郁症，痛苦得不能自拔，乃至想以死来摆脱。坐上高位后压力极大，每天很担心的就是工作完成得不够出色，领导不满意，又怕工作中一旦出错，下属会嘲笑。这些耽忧使得成功后的人们工作效率急剧下降，睡眠质量日趋变差，注意力也没法集中，整天感到头晕、疲乏，精力大不如前

【病因】升遷壓力過大

对自己信心不足。白领人士由于社会竞争加重

工作节奏快，和本身期望值太高，导致整天像机器人那样拼命。如果心理素质较差或不善于自我疏解，则更容易罹患心理疾病。【处方】要忙里偷闲，暂时丢掉一切工作和困扰，完全放松身心，让精力得到恢复。另外，要保持正常的感情生活。事实表明，家人之间、朋友之间的相互关心和爱惜，对于人的心理健康十分重要。遇到冲突、挫折和过度的精神压力时，要善于自我疏解，如参加文体、社交、旅游活动等，借此消除负面情绪，保持心理成都哪家医院治疗癫痫很好平衡。2、工作狂病症二：信息焦虑症。 【病症】常常与信息打交道的这类人，格外畏惧信息遗漏，一旦家中或单位出现网络梗塞、电子读物无法打开等现象，就会感觉极其不适应，变得焦虑不安、心情浮躁

总担心漏掉重要的信息和新闻，畏惧给工作带来负癫痫的病因面影响，并引发精神、生理上的反应，出现失眠、头痛、食欲下落、恶心呕吐等症状。【病因】由于工作的快节奏和获取信息的渠道增多，这部份人都习惯于从网络、电视、电子读物上取得信息。若对网络、电子读物过分依赖，则会发展成为病态心理，严重时可能转化成强制症。【处方】不管个人对信息的掌握多么全面，遗漏总是难免的。况且很多时候，信息也并不是决定成败的很好因素。因此，平时感到很累的人应适当放慢生活节奏，没必要整天想着信息的事情。2、频繁跳槽会带来哪些心理疾病现在生活中存在一个现象，就是很多的男女似乎对自己的工作一直都不是那末满意，频繁的换工作跳槽，这样的行动不仅不利于自己工作的稳定，还会给自己的心理健康产生危害，下面我们就详细的去了解一下这是怎么一回事。人的自然属性决定了人有各种各样的需要，而人的社会属性又决定人常常在和周围的人进行比较，人的能动性就取决于在进行比较后的心理趋向，这类趋向影响着人的工作动机。当一个人做出了成绩并取得报酬后，他不但关心自己所得报酬的绝对量，还要关心相对量。因此，他要通过种种比较来确定自己所取得的报 酬是不是公道

比较的结果直接影响工作的积极性。 许多研究表明，与更幸福的人比较会降低自己的主观幸福感，与不幸的人比较会提高自己的主观幸福感。现实生活中，人们不免将现在的生活状态与其他同学、员工或同行业、同职位的人做比较，即便自己的需求得到满足，如果他人的状态优于自己，就会产生职业幸福感的缺失，为了找到职业幸福感，就会想到别的企业或单位去寻求幸福。而人们在社会交往中，个体的非智力因素总是自觉或不自觉地受其他个体的影响，从众心理是社会心理和行为的普遍现象。愈来愈多的人没有正确认识社会需求，没有公正、客观地评价本身的素质、特长及其他条件，在跳槽问题上，草率从事，盲目从众，随波逐流。当发现跳槽后新的工作并不合适自己，或者还不如原来，为了挽回因跳槽带来的损失，就会再次选择跳槽。其实跳槽没有好坏之分，民间一直都有人挪活，树挪死的说法，任何人都有选择职业的自由，适时跳槽对人们职业发展能够提供良机。但是，没有充分的准备，没有经过客观的分析，无目标、无计划的频繁乱跳是非长春癫痫病医院常不可取的。频繁跳槽不是什么好事情

而且要是跳槽以后没有及时的找到自己所期望的工作，只会让自己感到更加的自卑，心理要是调理不好，还可能会受到各种心理疾病的纠缠，所以小编成都哪家医院医治癫痫认为频繁的跳槽是不可取的行动。总而言之，工作狂一般都得了一些心理疾病，不论是哪一种，都需要尽快去看心理医生。工作努力何尝不可，但是工作也要劳逸结合，一味的只顾工作，就会忽视家人、忽视家庭，乃至每天埋头苦干会让妻子投入他人的怀抱。